近年来，伊金霍洛旗将人才服务作为优化营商环境的重要突破口，通过一系列有速度、有温度、有力度的举措，着力打造近悦远来的人才发展环境，为区域高质量发展注入新动能。

做优“全链条”服务，让企业人才办事更“省心”。针对人才引进过程中的堵点及企业发展中信息壁垒难题，伊金霍洛旗致力于推动服务流程再造，实现从“一事跑多窗”到“一窗办多事”的转变。设立企业增值化服务区，“一对一”对接企业需求，首批集成推出了项目、ld体育中国官方网站、人才等7类共43项增值服务，覆盖企业从初创到成熟的全生命周期以及产业链各关键环节，真正做到让数据多跑路、企业人才少跑腿。创新推出“人才服务专员”制度，为重点企业配备服务专员，全程进行一对一指导、点对点帮办，帮助企业了解ld体育中国官方网站、办理审批手续等，实现从“企业追着审批跑”到“审批围着企业转”的转变。打通“线上+线下”通道，“伊金霍洛旗智慧人社人才服务大厅”线上平台试运行，未来将实现落户办理、安居申请、子女入学等业务“一网通办”，最大程度提升办事效率。

做实“全方位”保障，让企业人才扎根更“安心”。伊金霍洛旗在人才关心的“关键小事”上持续发力，营造“来了就是伊旗人”的归属感。“一站式”安居保障。构建“货币补贴为主、实物配置为辅”分层次、多形式的人才住房保障体系。截至目前，筹集建设人才公寓1000套，为符合条件的各类人才发放安家补贴和租房补助3786.15万元。“全周期”家庭关怀。开辟人才子女入学“绿色通道”，2025年以来，有力保障神东、乌兰、隆基等企业随迁子女2365人就学，确保随迁子女就近享受优质教育资源。同时，开通人才医疗绿色通道，协调解决人才配偶就业问题，让人才真正感受到“伊金霍洛温度”。“多元化”人文关怀。定期组织职业技能比拼、综合素质提升、创新创业大赛等赛事活动，举办人才联谊、非遗体验、健康疗养等活动24场次1.6万余人次，搭建跨行业、跨领域的交流平台，进一步增强人才融入感和幸福感。

做强“全要素”支撑，让企业人才发展更“舒心”。人才的活力在于发展，发展的关键在于平台。伊金霍洛旗不仅深耕人才服务，更聚焦于助力人才成就事业。打造“圆梦”舞台。“院士工作站”实现零的突破，鄂尔多斯新能源研究院成功获批自治区新型研发机构，零碳创造中心、国家绿色氢能关键装备实证研发中心、神东天隆智能制造与再制造研究院等创新平台能级持续提升，为高层次人才提供施展才华的广阔平台。对顶尖人才及团队，最高给予千万元级综合支持，让人才团队的科创成果能转化、见实效。紧扣产业引育。围绕新能源新材料、现代煤化工、装备制造等十二大产业，精准实施“十百千万”人才科创工程，2025年引进高层次人才187人、产业工人5010名。同步推进“本土人才培育工程”，与8所高校共建人才培养基地“订单式”培养人才，年均输送技能型人才500余名。激活金融活水。有效落实《伊金霍洛旗金融支持中小微企业、个体工商户普惠金融贷款贴息办法》，3年内累计贴息3000万元，撬动普惠金融贷款30亿元以上，惠及辖内个体工商户、中小微企业3391家，有效降低企业融资成本。释放ld体育中国官方网站红利。认真落实市级人才新政“双30条”，实施《伊金霍洛旗关于加强新时代人才工作助推高质量发展的若干措施（试行）》《伊金霍洛旗支持引进新能源新材料产业人才ld体育中国官方网站》，配套印发实施细则10个，累计兑现人才奖补、平台激励等经费1876.48万元。

下一步，伊金霍洛旗将持续深化人才发展体制机制改革，完善“引育用留服”全链条人才服务体系，让伊金霍洛旗成为投资创业的热土、人才集聚的高地。